【企业情况】
东莞市道滘镇资产经营管理有限公司是道滘镇属一级企业，由道滘镇人民政府投资控股，注册资本1.04亿元，公司的主营业务镇属资产的投资与运营。
【背景目的】
为推进高质量的发展，近年来镇资产公司致力加大工改项目投资，本次招聘职业经理人目的是要重点负责谋划好园区的招商运作，以成功引进产业落户到园区投资经营。
【岗位名称】
副经理（专职负责招商）
【岗位职责】
1.负责制定招商策略与计划，结合公司业务定位，明确招商目标、客户群体及推进节奏，确保招商任务按期达成。
2.开展客户开发与拓展工作，通过线上线下渠道（行业展会、资源对接会、客户转介绍等）挖掘意向客户，建立完善的客户档案，做好客户分级管理。
3.负责商务洽谈全流程，对接意向客户，介绍公司招商政策、合作模式及优势，协商合作细节，起草、审核招商合作协议，推动合作达成与落地。
4.跟进客户履约情况，做好后期维护工作，及时响应客户需求，协调解决合作过程中的各类问题，提升客户满意度，促进老客户续约及转介绍。
5.熟悉行业动态、市场趋势及相关政策，定期收集竞品招商信息、价格体系及合作模式，为公司招商策略优化提供参考。
6.配合公司开展招商推广活动，提升品牌曝光度，助力招商工作高效推进；完成上级交办的其他招商相关工作。
【任职资格】
1．基础条件
（1）具有良好的政治素质、专业素养。
（2）遵纪守法，诚信廉洁。
（3）具备正常履行职责的心理素质和身体条件。
2．报名资格
（1）年龄45周岁以下，具有大学本科及以上学历，专业不限，男女不限。
（2）具有1年及以上招商引资相关行业工作经验优先。
（3）主导或核心参与过5亿元以上产业项目招商，或成功引进3个以上的企业/2个以上高成长性企业落户(要求提供项目签约证明、企业落户佐证材料等可核验资料)的成功案例者优先考虑。
（4）具备产业政策解读、项目谈判、方案撰写能力。特别优秀者，经研究确定可适当放宽条件。
3．其他要求
具有下列情形之一的，不得参加招聘:
（1）曾因违法犯罪受过刑事处罚或行政拘留的;
（2）曾被开除中国共产党党籍或曾被开除公职的;
（3）曾被依法列为失信联合惩戒对象的;
（4）涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的;
（5）受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;
（6）曾在各级机关、企事业单位、人才引进招录(聘)考试、体检或考察等环节中存在违纪行为的;
（7）未履行或未正确履行职责造成国有资产损失，受到禁入限制方式责任追究处理的;
（8）根据有关规定，聘用后即构成回避关系的;
（9）法律法规和规章规定不宜聘用的其他情形。
【聘任期限与薪酬待遇】
1. 聘任期限：期限为３年，设置半年试用期，试用期合格转为正式聘用。
2. 薪酬待遇：采取业绩与薪酬双对标的原则实施，由基本年薪10万元、绩效年薪6万元、任期激励1万元构成。基本年薪根据考勤情况按月发放，绩效年薪及任期激励根据绩效考核情况发放。
【退出管理】
1. 考核不达标，其中一年经营业绩考核主要指标未达到完成基础目标。
2. 因严重违纪违法、严重违反企业管理制度被追究相关责任的。
3. 聘任期间对企业重大决策失误、重大资产损失、重大安全事故等负有重要领责任的。
4. 因健康原因无法正常履行工作职责的。
5. 试用期内或试用期满，经试用发现或试用考核结果不适宜聘任的。
6. 其他认定不适宜继续聘任的情形。
【招聘程序】
1．报名流程
（1）报名时间：招聘报名截止时间为2026年3月8日（正月二十）
（2）报名方式：采用网上报名方式，有意者请在东资人才网直接投递简历，或将简历发送至dzrcgs@163.com，命名规则：姓名+应聘岗位。
（3）联系方式：郑总13580887888；欧女士13712102966
2．资格审查及履历评价
公开报名开始后，根据岗位设置的招聘条件对应聘人员资料进行审核筛选，择优确定面试考核人员。
3．面试测评
包含两轮以上面试，面试时间、地点及其他相关要求将另行通知。
4背景调查
对面试测评合格的人员，进行背景信息的核实与验证。
5．体检
根据面试测评与背景调查情况确定体检人选，入职体检不合格者不予录用。
6．公示及聘用
根据资格审查及履历评价、面试测评、背景调查、体检结果确定拟录用人员，在道滘镇资产经营管理有限公司相关网站公示5个工作日。
7．递补
因候选人出现放弃、体检或体检复查不合格、公示不通过等影响聘用结果而导致招聘岗位出现空缺，将根据实际情况决定是否递补体检、考察人选。
8．任职
公示期满无异议后，由道滘镇资产经营管理有限公司与聘任人员签订劳动合同。
【其他说明】
公开选聘受托方：东莞市东资人才服务有限公司
